metataxeis.gr το βήμα των δημοσίων υπαλλήλων
  Αρχική   Φόρουμ   Βοήθεια Σύνδεση Εγγραφή   *
Καλώς ορίσατε, Επισκέπτης. Παρακαλούμε συνδεθείτε ή εγγραφείτε.
Χάσατε το email ενεργοποίησης;
30/07/2010

Σύνδεση με όνομα, κωδικό και διάρκεια σύνδεσης
Αναζήτηση Θέσεων
Επιθυμία τόπου μετακίνησης
Σύνθετη αναζήτηση

μέλη
Σύνολο μελών: 9401
Τελευταίο: nikihid

Σελίδες: 1 [2] 3
  Εκτύπωση  
Αποστολέας Θέμα: Η Υπηρεσιακή Εκπαίδευση όπως ορίζεται από το Νόμο.  (Αναγνώστηκε 4674 φορές)
0 μέλη και 1 επισκέπτης διαβάζουν αυτό το θέμα.
root

Administrator
Hero Member
*****
Αποσυνδεδεμένος Αποσυνδεδεμένος

Μηνύματα: 4.565


« Απάντηση #10 στις: 04/02/2009 »

Μπορούμε να έχουμε αυτή την εγκύκλιο;
Καταγράφηκε
geor
ΠΕ Διοικητικού / Οικονομικού
Newbie
*
Αποσυνδεδεμένος Αποσυνδεδεμένος

Μηνύματα: 2


« Απάντηση #11 στις: 04/02/2009 »

Προσοχή (τώρα το πήρα πρέφα). Εξαιρούνται οι υπάλληλοι των ΟΤΑ, των Ανεξάρτητων Αρχών και των ΝΠΠΔ με διοικητική αυτοτέλεια (π.χ. Πανεπιστήμια, ΤΕΙ) οι οποίοι υποχρεούνται να υπηρετήσουν στην οικεία Υπηρεσία.
Σχετική η υπ. αριθμ. 53/1379/οικ.4727 απόφαση του υπουργείου Εσωτερικών όπου αναφέρει:

 "Η υποχρέωση υπηρέτησης του υπαλλήλου στο Δημόσιο ή σε Ν.Π.Δ.Δ. για χρονικό διάστημα ίσο με το τριπλάσιο του χρόνου της άδειας υπηρεσιακής εκπαίδευσης που του έχει χορηγηθεί, δύναται να εκπληρωθεί σε οποιαδήποτε υπηρεσία του Δημοσίου ή Ν.Π.Δ.Δ. και όχι απαραιτήτως στην υπηρεσία που χορήγησε την άδεια στον υπάλληλο. Κατ’ εξαίρεση, το προσωπικό των Ο.Τ.Α. α΄ βαθμού υποχρεούται να υπηρετήσει το εν λόγω χρονικό διάστημα στον οικείο Ο.Τ.Α. από τον οποίο έλαβε την άδεια. Το ίδιο ισχύει και για τους υπαλλήλους των Ο.Τ.Α. β΄ βαθμού, των ανεξάρτητων διοικητικών αρχών και των Ν.Π.Δ.Δ. που κατά συνταγματική επιταγή έχουν διοικητική αυτοτέλεια.
Ο υπάλληλος που αθετεί την παραπάνω υποχρέωση, επιστρέφει το σύνολο των αποδοχών που έχει λάβει κατά το χρονικό διάστημα της άδειας αυτής, τόσο των τακτικών όσο και της προσαύξησης, καθώς και τυχόν οδοιπορικών εξόδων που του έχουν καταβληθεί. Στην ίδια περίπτωση, ο χρόνος της άδειας δεν υπολογίζεται ως χρόνος πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας για όλες τις υπηρεσιακές συνέπειες".
« Τελευταία τροποποίηση: 04/02/2009 από geor » Καταγράφηκε
noname
ΠΕ Διοικητικού / Οικονομικού
Newbie
*
Αποσυνδεδεμένος Αποσυνδεδεμένος

Μηνύματα: 3


« Απάντηση #12 στις: 07/08/2009 »

Είμαι στο ΙΚΑ και θα κάνω σύντομα αίτηση για διδακτορικό και εκπαιδευτική άδεια(?).
Όταν τελειώσω θα πρέπει να υπηρετήσω το 3πλασιο στο ΙΚΑ ή μπορώ να συμμετέχω σε ΑΣΕΠ/ΕΣΔΔ, να κάνω μετάταξη κτλ?
Ποιο θεωρείται ΝΠΔΔ που κατα συνταγματική επιταγή έχει διοικητική αυτέλεια?(ίσως αυτό που κάνει δικό του προυπολογισμό?ποια είναι αυτά?).
Είναι λεπτό θέμα κσι σημαντικό.
Καταγράφηκε
root

Administrator
Hero Member
*****
Αποσυνδεδεμένος Αποσυνδεδεμένος

Μηνύματα: 4.565


« Απάντηση #13 στις: 07/08/2009 »

Όλα τα ΝΠΔΔ καταρτίζουν προϋπολογισμό. Νομίζω πως ο νομοθέτης φωτογραφίζει τα ΑΕΙ-ΤΕΙ.
Καταγράφηκε
sasasasasa
ΔΕ Οδηγών
Newbie
*
Αποσυνδεδεμένος Αποσυνδεδεμένος

Μηνύματα: 1


« Απάντηση #14 στις: 24/11/2009 »

Υπηρεσιακη εκπαιδευση θεωρειτε η φοιτηση στο Ε.Α.Π;
Η συμμετοχη σε προγράμματα ERASMUS μπορεί να καλυφθει σαν άδεια εκπαιδευτικη;
Καταγράφηκε
britney29
ΠΕ Διοικητικού / Οικονομικού
Newbie
*
Αποσυνδεδεμένος Αποσυνδεδεμένος

Μηνύματα: 5


« Απάντηση #15 στις: 20/01/2010 »

Προσοχή (τώρα το πήρα πρέφα). Εξαιρούνται οι υπάλληλοι των ΟΤΑ, των Ανεξάρτητων Αρχών και των ΝΠΠΔ με διοικητική αυτοτέλεια (π.χ. Πανεπιστήμια, ΤΕΙ) οι οποίοι υποχρεούνται να υπηρετήσουν στην οικεία Υπηρεσία.
Σχετική η υπ. αριθμ. 53/1379/οικ.4727 απόφαση του υπουργείου Εσωτερικών όπου αναφέρει:

 "Η υποχρέωση υπηρέτησης του υπαλλήλου στο Δημόσιο ή σε Ν.Π.Δ.Δ. για χρονικό διάστημα ίσο με το τριπλάσιο του χρόνου της άδειας υπηρεσιακής εκπαίδευσης που του έχει χορηγηθεί, δύναται να εκπληρωθεί σε οποιαδήποτε υπηρεσία του Δημοσίου ή Ν.Π.Δ.Δ. και όχι απαραιτήτως στην υπηρεσία που χορήγησε την άδεια στον υπάλληλο. Κατ’ εξαίρεση, το προσωπικό των Ο.Τ.Α. α΄ βαθμού υποχρεούται να υπηρετήσει το εν λόγω χρονικό διάστημα στον οικείο Ο.Τ.Α. από τον οποίο έλαβε την άδεια. Το ίδιο ισχύει και για τους υπαλλήλους των Ο.Τ.Α. β΄ βαθμού, των ανεξάρτητων διοικητικών αρχών και των Ν.Π.Δ.Δ. που κατά συνταγματική επιταγή έχουν διοικητική αυτοτέλεια.
Ο υπάλληλος που αθετεί την παραπάνω υποχρέωση, επιστρέφει το σύνολο των αποδοχών που έχει λάβει κατά το χρονικό διάστημα της άδειας αυτής, τόσο των τακτικών όσο και της προσαύξησης, καθώς και τυχόν οδοιπορικών εξόδων που του έχουν καταβληθεί. Στην ίδια περίπτωση, ο χρόνος της άδειας δεν υπολογίζεται ως χρόνος πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας για όλες τις υπηρεσιακές συνέπειες".


Στην περίπτωση που ένας υπάλληλος ΟΤΑ πάρει υποτροφία από το ΙΚΥ εξακολουθεί να ισχύει η αναγκαστική παραμονή στην οικεία υπηρεσία?
Καταγράφηκε
cht

Newbie
*
Αποσυνδεδεμένος Αποσυνδεδεμένος

Μηνύματα: 23


« Απάντηση #16 στις: 18/05/2010 »

καλησπέρα,
διαβάζοντας το Ν.3584/2007, άρθρο 65 παράγραφος 1, κατάλαβα (μπορεί και λανθασμένα) ότι μόνο τα μεταπτυχιακά εμπίπτουν στις διατάξεις περί άδειας μετ'αποδοχών.
Με αφορμή αυτό ρωτώ μήπως γνωρίζει κανείς αν η συμμετοχή σε ερευνητικό πρόγραμμα μπορεί να οδηγήσει σε άδεια μετ'αποδοχών? Αν ναι, αναρρωτιέμαι τι πιστοποιητικό θα έπρεπε να προσκομίσει κανείς στο τέλος? Το πιθανότερο βέβαια είναι να μην ισχύει κάτι τέτοιο.
Καταγράφηκε
nek skan
ΠΕ Νοσηλευτικής
Newbie
*
Αποσυνδεδεμένος Αποσυνδεδεμένος

Μηνύματα: 1


« Απάντηση #17 στις: 04/07/2010 »

Καλησπερα.
Σχετικα με τις υπηρεσιακές αδειες θα ήθελα να ρωτήσω το εξής:
Δουλευω ως νοσηλευτρια σε δημόσιο νοσοκομείο. Ειμαι κάτοχος μεταπτυχιακού για το οποίο ειχα πάρει 15 μήνες εκπαιδευτική άδεια (την έχω υπηρετήσει). Τώρα πήρα υποτροφία από το ΙΚΥ για αλλο ένα μεταπτυχιακό 2 χρόνων. Δικαιούμαι νέα εκπαιδευτική άδεια? Αν δεν πάρω εκπαιδευτική άδεια τώρα, χάνω την υποτροφία.

Ευχαριστώ πολύ


Ν.3528/2007 Υπαλληλικός Κώδικας
Άρθρο 47 - Υπηρεσιακή εκπαίδευση

1. Η υπηρεσιακή εκπαίδευση είναι δικαίωμα του υπαλλήλου. Η εκπαίδευση γίνεται με τη συμμετοχή του υπαλλήλου σε προγράμματα εισαγωγικής εκπαίδευσης, επιμόρφωσης, μετεκπαίδευσης και προγράμματα ή κύκλους μεταπτυχιακής εκπαίδευσης. Τα προγράμματα εκτελούνται στην Ελλάδα ιδίως στο πλαίσιο του Εθνικού Κέντρου Δημόσιας Διοίκησης και Aυτοδιοίκησης (Ε.Κ.Δ.Δ.Α.) ή στο εξωτερικό, σύμφωνα με τις διατάξεις
που ισχύουν κάθε φορά.

2. Η εισαγωγική εκπαίδευση είναι υποχρεωτική, τόσο για την υπηρεσία όσο και για τον υπάλληλο. Γίνεται κατά την πρώτη διετία από το διορισμό του υπαλλήλου και έχει ως σκοπό την εξοικείωση του υπαλλήλου με τα αντικείμενα της υπηρεσίας του και τα καθήκοντα του ως δημοσίου υπαλλήλου γενικότερα. Οι αρμόδιες υπηρεσίες υποχρεούνται να φροντίζουν για την πρόβλεψη των αναγκαίων πιστώσεων στον οικείο προϋπολογισμό.

Δεν γίνεται προαγωγή υπαλλήλου στον επόμενο του εισαγωγικού βαθμό εάν δεν έχει ολοκληρώσει επιτυχώς την εισαγωγική εκπαίδευση. Ευθύς ως ο υπάλληλος ολοκληρώσει την εισαγωγική εκπαίδευση, η προαγωγή
διενεργείται αναδρομικώς με όλες τις συνέπειες.

Παράθεση
3. Η υπηρεσία είναι υποχρεωμένη να μεριμνά για την επιμόρφωση των υπαλλήλων της σε όλη τη διάρκεια της σταδιοδρομίας τους ανεξάρτητα από την κατηγορία, τον κλάδο, την ειδικότητα και το βαθμό τους.
Η επιμόρφωση μπορεί να είναι γενική ή να έχει τη μορφή εξειδίκευσης σε αντικείμενα της υπηρεσίας του υπαλλήλου. Η συμμετοχή του υπαλλήλου σε προγράμματα επιμόρφωσης μπορεί να ορίζεται και ως υποχρεωτική.

4. Η μετεκπαίδευση έχει ως σκοπό την απόκτηση από τον υπάλληλο των ειδικών γνώσεων που είναι απαραίτητες για την άσκηση των καθηκόντων του. Γίνεται σε φορείς δημόσιους ή ιδιωτικούς, στην Ελλάδα ή το εξωτερικό, ιδίως σε Πανεπιστήμια, Τ.Ε.Ι. και στο Ε.Κ.Δ.Δ.Α.. Η μετεκπαίδευση μπορεί να ορίζεται και ως υποχρεωτική.

5. Η μεταπτυχιακή εκπαίδευση γίνεται με τη συμμετοχή του υπαλλήλου σε προγράμματα ή κύκλους μεταπτυχιακών σπουδών που εκτελούνται σε αναγνωρισμένα Πανεπιστήμια του εσωτερικού ή του εξωτερικού, είτε
αυτοτελώς είτε σε σύμπραξη με Τ.Ε.Ι.. Ως προγράμματα ή κύκλοι μεταπτυχιακών σπουδών νοούνται όσα καθορίζονται από τις εκάστοτε ισχύουσες διατάξεις για την ανώτατη εκπαίδευση.
Καταγράφηκε
root

Administrator
Hero Member
*****
Αποσυνδεδεμένος Αποσυνδεδεμένος

Μηνύματα: 4.565


« Απάντηση #18 στις: 05/07/2010 »

Το ΙΚΥ σου έδωσε υποτροφία 2 φορές; Παράξενο....
Εάν έχεις υποτροφία από το ΙΚΥ , υποχρεωτικάσου χορηγείται άδεια μεταπτυχιακής εκπαίδευσης.
Καταγράφηκε
carpe_diem
ΠΕ Ιστορικών
Newbie
*
Αποσυνδεδεμένος Αποσυνδεδεμένος

Φύλο: Άντρας
Μηνύματα: 23



« Απάντηση #19 στις: 06/07/2010 »

Καλημέρα στους σιμφορουμίτες.
Θα ήθελα να σας ρωτήσω αν δικαιούται υπάλληλος την άδεια εξετάσεων έως 20 ημέρες ανά έτος για προπτυχιακές σπουδές, σε κάποιο πανεπιστημιακό τμήμα στο οποίο έχει εισαχθεί με κατατακτήριες εξετάσεις, όταν ο ίδιος υπάλληλος είναι ήδη κάτοχος διδακτορικού διπλώματος από άλλο πανεπιστημιακό τμήμα;
Υπάρχει κώλυμα από τον υπαλληλικό κώδικα; Θεωρείται μήπως πως πρόκειται για σπουδές κατώτερης εκπαιδευτικής βαθμίδας, οπότε δεν δικαιούται τη σχετική άδεια (αν και κατά τη γνώμη μου πρόκειται για σπουδές στην ίδια εκπαιδευτική βαθμίδα, δηλαδή την τριτοβάθμια);
Ευχαριστώ εκ των προτέρων για τις όποιες απαντήσεις σας..
Καταγράφηκε
Σελίδες: 1 [2] 3
  Εκτύπωση  
 
Μεταπήδηση σε:  

Powered by MySQL Powered by PHP Powered by SMF 1.1.11 | SMF © 2006-2007, Simple Machines LLC
TinyPortal v0.9.8 © Bloc
Έγκυρη XHTML 1.0! Έγκυρα CSS!
Δημιουργία σελίδας σε 0.617 δευτερόλεπτα. 144 ερωτήματα.

29/07/2010